Kahramanmaraş Depremleri ve Kısa Çalışma Ödeneği Hakkında Bilgiler

0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Kahramanmaraş Depremleri ve Kısa Çalışma Ödeneği

Kahramanmaraş’ta meydana gelen depremler, çevre iller olan Adana, Gaziantep, Hatay, Malatya, Kilis, Osmaniye, Diyarbakır, Şanlıurfa, Adıyaman ve Elazığ üzerinde de büyük etkiler yarattı. Bu süreçte, Cumhurbaşkanı Erdoğan başkanlığında gerçekleştirilen Kabine Toplantısı sonrası Kısa Çalışma Ödeneği (KÇÖ) ile ilgili önemli açıklamalarda bulunuldu. Peki, Kısa Çalışma Ödeneği nedir, kimler bu ödenekten yararlanabilir? KÇÖ uzatıldı mı ve ne zaman sona erecek? KÇÖ miktarı ne kadardır? İşte detaylar…

Kısa Çalışma Ödeneği Nedir?

Kısa Çalışma Ödeneği, Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) tarafından tanımlandığına göre, genel ekonomik, sektörel veya bölgesel krizler ile zorlayıcı sebepler nedeniyle iş yerlerinde haftalık çalışma sürelerinin geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılması ya da iş yerinin tamamen veya kısmen en az dört hafta süreyle durdurulması durumlarında, sigortalı çalışanlara gelir desteği sağlamak amacıyla uygulanan bir sistemdir. Bu ödenek, iş yerinin üç ayı aşmamak kaydıyla çalışamadıkları dönem için gelir desteği sunmaktadır.

Kısa Çalışma Ödeneği Uzatıldı mı?

24 Temmuz Pazartesi günü gerçekleştirilen Kabine Toplantısı sonrası Cumhurbaşkanı Erdoğan, Kısa Çalışma Ödeneği ile ilgili önemli duyurularda bulundu. Erdoğan, şu ifadeleri kullandı: “Depremden hemen sonra ilan ettiğimiz mücbir sebep uygulamasıyla afetzedelerimizin yükünü hafifletmiştik. Kısa çalışma ödeneğini 3 ay süreyle uzatıyoruz. Ödenekten 115 bin insanımızın istifade etmesini sağlayacağız.”

Kısa Çalışma Ödeneği Ne Zaman Bitecek?

Erdoğan’ın açıklamalarına göre, Temmuz ayında sona ermesi beklenen Kısa Çalışma Ödeneği, 3 aylık bir uzatma ile Ekim ayında son bulacaktır. Bu kapsamda, KÇÖ’den faydalanan vatandaşlar, yeni bir karar alınmaması durumunda son destek ödemelerini Ekim ayında alacaklardır.

Kısa Çalışma Ödeneği Ne Kadar, Kaç TL?

Kısa Çalışma Ödeneği, çalışan kişinin son 12 ay üzerinden prime esas kazancı dikkate alınarak, hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının %60’ı olarak belirlenmektedir. Ayrıca, Kısa Çalışma Ödeneği’nin aylık asgari ücretin brüt tutarının %150’sini aşmaması gerekmektedir. Bu ödenek, işçilerin çalışmadıkları günler için ödeme olarak yapılmaktadır. Eğer iş yerinin faaliyetleri tamamen durursa, Kısa Çalışma Ödeneği üst sınır olarak 4380,99 TL’yi geçmemektedir.

Kısa Çalışma Ödeneğinden Kimler Yararlanabilir?

Resmi Gazete’de yayımlanan ‘OHAL Kapsamında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Alanına İlişkin Alınan Tedbirlere Dair Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi’ ile birlikte, OHAL kapsamındaki illerdeki işverenler, Türkiye İş Kurumu’na (İŞKUR) iş yerlerinin yıkık, acil yıkılacak, ağır ya da orta hasarlı olduğunu belgeledikleri takdirde, ‘uygunluk tespiti’ beklenmeksizin Kısa Çalışma Ödeneği’nden yararlanma hakkına sahip olacaklardır.